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Como Trabalhar com Academia Corporativa
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Corporativo é ouro
Contratos grandes, pagamento em dia, baixo churn. Uma empresa vale 50-100 alunos individuais.
Tipos de parceria
1. Convênio
Funcionários têm desconto na academia
Empresa não paga, só facilita
2. Corporate
Empresa paga mensalidade
Funcionários treinam "grátis"
3. Ginástica laboral
Professores vão até empresa
Aulas no horário de trabalho
4. Consultoria
Avaliações, workshops, desafios
Serviço pontual
Como conquistar empresas
1. Identifique alvos
2. Apresentação profissional
3. Venda para RH
Proposta de valor
"Empresa com programa de bem-estar tem:
Modelos de cobrança
Por funcionário
R$ 50-100/funcionário/mês (corporate)
R$ 20-30 (convênio com desconto)
Por hora (ginástica laboral)
R$ 100-200/hora de aula
Projeto
Orçamento fechado para consultoria
Retenção corporativa
Conclusão
Corporativo diversifica receita, aumenta ticket, reduz risco. Uma carteira corporativa sólida estabiliza o negócio.
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Perguntas Frequentes
Como achar empresas para parceria?
Networking, alunos que trabalham em empresas, prospecção ativa, eventos de RH, LinkedIn.
Empresa pode cancelar a qualquer momento?
Contrato deve ter prazo mínimo (12 meses) e aviso prévio (90 dias). Proteja-se.